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Conditions de vie au travail et FS du CSA


Toutes les infos relatives à la santé au travail en général, sur le site de la Fédération des Finances.

Tous les documents relatifs à la prévention des risques psychosociaux (guide de prévention,
fiche de signalement, plateforme d’écoute, etc.), sont accessibles ici dans notre article.

Note du 3 septembre 2019 portant sur l’organisation de la mission « Conditions de Vie au Travail » à la DiSI Île-de-France.

La Section Régionale Interministérielle d’Action Sociale d’Ile-de-France (SRIAS IDF).


LES REPRÉSENTANTS 2023 / 2026 DE LA CGT FINANCES PUBLIQUES
A LA FORMATION SPECIALISÉE DU CSAL DE LA DISI ÎLE-DE-FRANCE

Titulaires :
Hervé PERESINI – ESI Noisiel – Pôle technique – 7 allée Simone-de-Beauvoir – 77186 Noisiel - 01 60 37 95 31
Robert SEGURA – ESI Montreuil – 10 rue Auguste Blanqui – 93186 Montreuil Cedex – 01 41 63 51 75
Éric CHABROULET – ESI Paris – CID Nord – 5 rue de Londres – 75315 Paris Cedex 09 – 01 56 35 95 53

Suppléants :
Jamila DARAAOUI – ESI Versailles – Services communs – 54 rue des Chantiers – 78000 Versailles – 06 20 14 30 04
Christophe PONSOT – ESI Nemours – AES – 22 avenue JF Kennedy – 77796 Nemours Cedex – 01 64 45 29 43
Gabriel BRIZEMEURE – ESI Nemours – Services communs – 22 avenue JF Kennedy – 77796 Nemours Cedex – 01 64 45 29 16


les articles

publié le 28 juillet 2017.
Télétravail : quelques éléments d’analyse de la CGT Finances publiques
Les demandes d’agents pour bénéficier du télétravail dans la Fonction publique d’État se multiplient. Le télétravail offre à première vue beaucoup d’avantages, comme un gain de temps et d’argent sur les transports, et une vie de famille plus équilibrée. Mais mal (…)

publié le 15 février 2017.
Guide de la DGAFP de prévention et de traitement des situations de violences et de harcèlement dans la fonction publique
Le 8 mars 2013, l’accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été signé par l’ensemble des représentants des trois versants de la fonction publique et à l’unanimité des organisations syndicales. Le Gouvernement et les signataires de (…)

publié le 22 novembre 2016.
Télétravail : Guide de la DGAFP, Conseils pratiques de RH-2C et textes de loi et décret
La transformation numérique a, en quelques années, bouleversé nos modes de vie et produit des effets importants sur le monde du travail. Le télétravail est une forme d’organisation du travail qui a commencé à se développer dans le courant des années 1990 avec (…)

publié le 21 novembre 2016.
Télétravail : dans l’intérêt des salariés ou du patron ?
Selon une enquête Ipsos publiée jeudi 3 novembre une majorité de Français (65 %) travaillant dans un bureau se disent intéressés par le télétravail ou le travail nomade. Ce mode d’exercice de l’activité professionnelle est associé en premier lieu, par l’ensemble de (…)

publié le 8 novembre 2016.
Guide pratique CGT sur la santé au travail (les outils, comment faire...)
Dès que l’on parle du travail, nombreux sont celles et ceux qui évoquent de la frustration : « on ne nous permet pas de faire notre travail comme il faut » et très souvent cela va jusqu’à de la souffrance. La déferlante des suicides dans tous les secteurs (…)

publié le 2 novembre 2016.
Guide RH-2C sur les accidents de service et les maladies professionnelles
Ce guide de 89 pages du bureau RH-2C (septembre 2016) a pour objet de présenter le régime de réparation des accidents de service et des maladies professionnelles survenus aux agents titulaires ou stagiaires. En ce qui concerne les accidents du travail ou les (…)

publié le 1er juin 2016.
Télétravail : une mise en place au rabais aux Finances !
Une fois de plus, Bercy méprise les agents... Ce lundi 30 mai s’est tenu un groupe de travail ministériel portant sur la mise en œuvre du télétravail au sein des ministères économiques et financiers. Le principal sujet était le projet d’arrêté ministériel, déclinant (…)

publié le 25 mai 2012.
CHSCT-S de la DiSI Paris-Champagne du 3 mai 2012
Le premier CHSCT spécial de la DiSI Paris-Champagne s’est déroulé le 3 mai 2012. Son ordre du jour était pour l’essentiel consacré à la mise en place du CHSCT-S : Adoption du règlement intérieur, Élection du secrétaire du CHS, Présentation par la Direction du « (…)

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